華人擦眼鏡被開除 是種族歧視嗎

　　現(xiàn)在這個(gè)社會(huì)種族歧視還是十分的嚴(yán)重，特別是在美國。你們別整天聽他們喊什么民主自由什么的，其實(shí)那邊還是以白人為尊。這點(diǎn)我們中國也有類似的，就是地域歧視了，但不管是那一個(gè)都是十分不好的，不利于社會(huì)的發(fā)展。本期奇聞怪事，講講被開除的人。

　　海外網(wǎng)8月21日電近日，華裔男子戴先生在美國康州一家日系餐廳打工時(shí)，因使用餐巾紙擦眼鏡而遭到大廚辱罵，并被老板解雇。

　　戴先生說，不久前，通過網(wǎng)路找到一份在餐館打工的工作，上班第一天，因?yàn)橛昧艘粡埐徒砑埐裂坨R，竟招來大廚師辱罵：“你沒資格用餐巾紙，以后不要上班了！”

　　餐館老板發(fā)現(xiàn)后，在沒有聽戴先生解釋的情況下，直接把他趕走，無奈的戴先生只好選擇報(bào)警。警方詢問時(shí)，老板說：“我沒有請(qǐng)他在餐館工作，要求他現(xiàn)在離開?！彪S后，警方因無法采取任何行動(dòng)而離去。

　　被趕出餐廳后，戴先生的行李留在了打工的餐廳內(nèi)。由于老板不愿歸還，戴先生從下午4時(shí)一直等到晚間11時(shí)，老板才將行李交還他。此時(shí)，已經(jīng)沒有返紐約的巴士，戴先生只好向朋友求助。在朋友的幫助下，戴先生才得以返回紐約。

　　律師表示，戴先生很難從法律途徑維權(quán)，因?yàn)樗麩o法提供在餐館上班的證據(jù)，而且老板有權(quán)聘用或不用仍在試用期的新人。他建議，民眾今后在找工時(shí)，盡量提前與雇主談好住宿、交通費(fèi)等由誰支付。這樣即使工作不成，也可保證有足夠的資金順利返家。

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