揭秘：十二星座職場難纏指數(shù)

　　天秤座：60％
　　化解法：曲線救國吧，間接循序漸進地讓天秤知道標(biāo)準(zhǔn)不在他們手里。
　　天秤分兩種，一種隨和到可當(dāng)棉花糖，一種則剽悍到堪比領(lǐng)導(dǎo)。前者總是羞于表達或堅持個人意見，完全是協(xié)助型人才；后者把天秤本身的吹毛求疵特性擴大化，因過于追求自我認(rèn)定的完美以致無法認(rèn)同別人，給對方造成極大壓力。

　　天蝎座：30％
　　化解法：不要浪費時間猜測天蝎的動機，保持和平共處即可。
　　能在職海沉浮中不屈不撓爬到上級位置的，十個里面至少占了六七個天蝎。比耐力，他們數(shù)一數(shù)二；比策略心機，他們數(shù)一數(shù)二；比靈活敏銳，他們數(shù)一數(shù)二。實際上一點都不難相處，除了納悶他們沉默寡言不知葫蘆里裝啥藥。

　　射手座：65％
　　化解法：不妨變得率真一些，同類與同類好融合。
　　活動力強，號召力強，變通力強，射手可謂三強滿冠。只是射手有一個眾所周知的缺點：太愛說真話而且用詞不經(jīng)修飾，說白了就是嘴巴有點賤，看見不公平不公正的事兒就忍不住“傾吐”，既不知不覺得罪無辜人士，又得罪不少真小人和偽君子，無疑給前途鋪設(shè)障礙。

　　摩羯座：60％
　　化解法：遠離該遠離的，包容該包容的，能引用為助緣更佳。
　　老實說摩羯不太適合當(dāng)臺面上的人，幕后策劃者更符合其本質(zhì)。主要是社交手腕不夠多樣化且固執(zhí)死板，另一方面習(xí)慣以要求自己的方式要求別人。還有一些摩羯唯利是圖的姿態(tài)異常明顯，嗅出誰可利用的便熱情結(jié)交，否則便棄之若履。

　　水瓶座：45％
　　化解法：不要隨便否認(rèn)他們的才干，同時要盡情展現(xiàn)自己的才干。
　　事實上水瓶可以是最佳員工，不越界不八卦不造假，能夠不辱使命地完成分內(nèi)事。問題是他們往往傾向于獨立隨性作業(yè)，不喜管人也不喜被人管，聽不進意見，同時還討厭被共事者拖后腿。

　　雙魚座：50％
　　化解法：低姿態(tài)，無論如何低姿態(tài)，哪怕是裝出來的低姿態(tài)。
　　有一派雙魚是名副其實的柔和，略過不提，因為欠缺殺傷力。有一派雙魚是剛硬強悍且執(zhí)著于原則性的，職場上要當(dāng)老大，嗜好說道理，不允許異己的聲音存在。

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