12星座老板有哪些不同？

　　天秤座：優(yōu)柔寡斷，難以下決定
　　天秤座老板溫文儒雅，但凡事必有利弊，這個特質(zhì)當然也有不好的影響，那就是容易變得優(yōu)柔寡斷——因顧忌的東西太多，再加上他們對別人的看法也十分注重而會考慮很多，自然在下決定時表情極其糾結(jié)。這時，作為下屬的你可以主動跟其商討，實在不行就幫其下下決心，但要有技巧地保證天秤老板不會丟面子哦！

　　天蝎座：比起會說話，更看重能力
　　天蝎座的老板比較務實，在工作中除了需要下決策、開會之類必須要講話的時候，外表看起來嚴肅、冷酷的他們總是沉默寡言，輕易不會和下屬打成一片，所以如果你想幾句恭維話就有望成為天蝎老板眼中的紅人，那就大錯特錯了！因為天蝎老板不喜逢迎，也不喜歡被拍馬屁，他們更看重員工的工作能力而非嘴上功夫。

　　射手座：積極上進，看不慣頹廢
　　射手座的人若當了老板，會將樂觀上進、勇于直面挑戰(zhàn)的斗志、信念表現(xiàn)得淋漓盡致，他們希望在自己英明的領導下，全體員工能團結(jié)協(xié)作，奮勇拼搏，即使跌倒了、失敗了也要拍拍身上的土，重新站起來笑面挫折！因此，當射手老板的下屬，別在工作時表現(xiàn)得懶散、疲憊、麻木不仁，因為射手老板不喜歡“橡皮員工”！

　　摩羯座：工作狂，不聽抱怨和訴苦
　　摩羯座的人在當普通小職員時就被周圍同事評價為再典型不過的“工作狂”，而當他們當了老板之后，仍舊會將自己的“工作狂”精神發(fā)揚到底：不僅上班時間精力旺盛專注工作，就連到了下班時間他們還埋頭案桌。作為下屬的你，如果對摩羯老板的工作安排有抱怨，最好默默消化掉，因為摩羯老板視訴苦為懦弱表現(xiàn)！

　　水瓶座：思進取、求創(chuàng)新、謀發(fā)展
　　水瓶座的老板思維比較活躍，說話、辦事、做決策向來不會拘泥于固定的思維模式、習慣中，好學而善思的他們希望下屬也能跟自己一樣，在穩(wěn)定中求創(chuàng)新、求進步，只有這樣，才能緊跟時代的步伐。如果你想贏得水瓶老板賞識，就請丟掉安于現(xiàn)狀的想法，多“充電”，多動腦，盡力出謀劃策，想些高效的工作方式吧！

　　雙魚座：能放低姿態(tài)接受下屬意見
　　一般的老板都會有優(yōu)越感，認為理應樹立威嚴形象，以確保自己的領導權(quán)威性不受“挑釁”，因而總是對那些膽大下屬提出的意見給予否認，但雙魚座老板不會如此。他們?yōu)槿穗S和，并且有自知之明，樂于取長補短，因而愿意放低姿態(tài)虛心傾聽/接受下屬提出的意見，如果你有不錯的建議，不妨向你的雙魚老板直言！

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